Kunnanhallitus/Hyvinvointi- ja osallisuusjaosto
Pöytäkirja 13.11.2023/Pykälä 19

Kunnanhallitus/Hyvinvointi- ja osallisuusjaosto 13.11.2023 § 19  

82/06.01.00/2023  

Valmistelija hyvinvointi- ja osallisuuskoordinaattori Eliisa Girsèn, 040 488 3185, eliisa.girsen@lapinlahti.fi

THL kerää kahden vuoden välein tietoja kunnan eri toimialojen hyvinvoinnin ja terveyden edistämistyöstä. 

Parittomat vuodet

• Kevät (huhti-kesäkuu): tietoja kerätään kuntajohdosta ja kulttuurista. Tiedot päivitetään TEAviisariin syksyllä.
• Syksy (loka-joulukuu): peruskoulujen tiedonkeruu. Tiedot päivitetään TEAviisariin keväällä.

Parilliset vuodet

• Kevät (huhti-kesäkuu): tietoja kerätään liikunnasta ja perusterveydenhuollosta. Tiedot päivitetään TEAviisariin syksyllä.
• Syksy (loka-joulukuu): tietoja kerätään lukioista ja ammatillisesta perustutkintokoulutuksesta. Tiedot päivitetään TEAviisariin keväällä.

Linkki sähköisesti täytettävään tiedonkeruulomakkeeseen lähetetään joko keväällä (maalis-/huhtikuussa) tai syksyllä (lokakuussa).

TEAviisarin prosessi-indikaattoreilla on vaikutusta Hyte-kertoimeen, jonka perusteella jaetaan hyvinvoinnin edistämisen valtionosuutta.

Kuntajohdon kokonaispisteet vuonna 2023 ovat 87/100 eli paremmat kuin koko maassa keskimäärin (84/100). Parannettavaa on osallisuudessa, etenkin kuntalaisten kuulemisessa. Lisäksi vaikutusten ennakkoarvioinnista Lapinlahti saa pisteitä 33/100.

Kulttuurin kokonaispisteet Lapinlahden osalta vuonna 2023 ovat 41/100. Koko maan tulos on 71/100. Kulttuurin osalta parannetaavaa on joka osa-alueella, mutta moni asia on parannettavissa yksinkertaisilla toimilla. 

Esittelijä Kunnanjohtaja

Päätösehdotus Hyvinvointi- ja osallisuusjaosto merkitsee kulttuurin ja kuntajohdon TEA-viisaritulokset tiedoksi ja ohjeistaa sivistyslautakuntaa edistämään toimenpiteitä, joilla lisätään kulttuurin hyvinvointivaikutusta.

Päätös Hyvinvointi- ja osallisuusjaosto merkitsi kulttuurin ja kuntajohdon TEA-viisaritulokset tiedoksi ja ohjeistaa sivistyslautakuntaa edistämään toimenpiteitä (kulttuurifoorumi, EVA ja osallisuus), joilla lisätään kulttuurin hyvinvointivaikutusta.